向柔性文化转型


    作者 心幽厚厚    创建于2015-11-02 00:00:00    修改者心幽厚厚    修改于2015-11-02 00:00:00字数2384

    文档摘要:?向“柔性文化”转型 社会转型的深入和员工民主意识的增强,陈旧的刚性管理文化存在着极大的局限性。“柔性企业文化”的概念正在引起人们广泛的关注。 “柔性”强调的是事物通过自?#19994;?#25972;来适应环境变化的能力。柔性企业文化是一种能够增强企业灵活性、适应性、创新和快速反应的文化。它更突出“人性化”.通过在企?#30340;?#37096;形成一种柔性的价值准则和?#24418;?#27169;式。渗透到个性的组织系统、优良的信息管理、快速的反应机制、灵活的生
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    柔性文化

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